또또사랑은 웅진의 창업자인 윤석금 회장이 만든 용어입니다.
한국인에게는 자신이 좋아하는 일은 시키지 않아도 열심히 하고, 신나면 놀라운 능력을 발휘하는‘신기(神氣)’정서가 있습니다.
윤석금 회장은 초기 사업을 시작하며 직원들의 기를 어떻게 살릴 수 있을까 고민했고, 그 해답은 사랑이었습니다.
자신의 일을 사랑하고 함께 일하는 동료를 사랑하면 자연스럽게 신기가 발현되고, 이것이 다시 일에 대한 열정으로 이어져 조직의
성과를 낸다는 것이 또또사랑의 핵심 개념입니다.
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일에 대한 사랑
높은 목표의 의지를 갖고 업(業)의 핵심을 보며
적극적 자세로 신바람 나게 일하는 사람
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변화에 대한 사랑
새싹의 성장은 변화에서 비롯된다는 의미로,
변화를 통해 성장을 모색하는 경영정신 표현
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사회에 대한 사랑
손으로 감싼다, 포용한다는 의미로
사회에 대한 포용력 있는 사랑을 표현
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도전에 대한 사랑
과거에 만족하지 않고 도전을 통해
높은 이상을 추구한다는 의미
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조직에 대한 사랑
하나의 단결된 조직으로서 협동과
공정성을 중시하는 기업문화 표현
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고객에 대한 사랑
인간애를 통해 고객중심의
긍정적, 적극적 서비스를 표현